En este vídeo se analiza el sistema de fuentes del Derecho del Trabajo, poniendo especial énfasis en el convenio colectivo como fuente propia y exclusiva del ordenamiento laboral, así como la distinta naturaleza jurídica de las normas laborales, y el predominio de los mínimos de derecho necesario como vía de garantía de la función tuitiva que cumple este sector del ordenamiento jurídico.